• Reimaginemos los sistemas que definen el éxito al crecer

¿Cómo los trabajamos?


Comunidad de Coliderazgo

Tejemos una red intergeneracional de líderes de las redes de Ashoka que diseñan estrategias de cambio desde su experiencia y trayectoria de impacto validado, creando soluciones colectivas que transforman los sistemas educativos y sociales.

Desde 2019, somos más de 30 organizaciones e instituciones públicas y privadas que nos hemos reunido para impulsar las condiciones necesarias para que los niños, niñas, adolescentes y jóvenes practiquen las habilidades transformadoras: empatía, trabajo colaborativo, liderazgo compartido y creatividad para solucionar problemas con la finalidad de activarse como agentes de cambio.


Conoce más de la estrategia

Acelerar la innovación

Asegurar que las mejores innovaciones que crecen localmente, con potencial de revolucionar industrias y sistemas, sean reconocidas y puedan multiplicar su impacto como buenas prácticas educativas.

Impulsar una educación transformadora

Identificar y acompañar a los principales actores educativos para marcar una nueva cultura de aprendizaje con métodos, estándares de aprendizaje y éxito basados en la empatía y agencia de cambio.

Cambiar la conversación

Identificar y acompañar fuentes confiables de información para ayudar a la sociedad a sentirse bien con los temas complejos y multifacéticos hacia la agencia de cambio.


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Trayecto de la Comunidad

Conformación de la Comunidad Colíder en Niñez y Juventud con miembros de las redes de Ashoka
Contención de red durante la pandemia
Identificación de Buenas Prácticas Educativas basadas en empatia y agencia de cambio para el regreso a clases después de la pandemia
Fortalecimiento y visibilización de estudiantes y docentes como agentes de cambio.
Reconocimiento de cambios críticos como puntos de palanca para impulsar próximas generaciones de niños, niñas, adolescentes y jóvenes como agentes de cambio.
Codiseño de acciones colectivas para impulsar cambios críticos con estrategias e indicadores de impacto colectivo.

¿Cuáles son los cambios críticos que hemos identificado como puntos de palanca en los sistemas?

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Crianza colectiva

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Perfil de personas que impulsan el cambio 

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Juventudes que deciden  y lideran

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Agencia de cambio en la vida laboral

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